Flexible Arbeitszeitmodelle
Die Gestaltung der Arbeitszeitmodelle basiert auf dem Ziel, die Lebensumstände der Mitarbeitenden zu berücksichtigen und gleichzeitig Fähigkeiten der Mitarbeitenden optimal für das Unternehmen zu nutzen. Die pegasus legt großen Wert darauf, eine Balance zwischen beruflichen Verpflichtungen und dem Privatleben zu schaffen – einschließlich der Berücksichtigung von familiären Bedürfnissen wie der Betreuung von Kindern. Durch ein großzügiges Gleitzeitmodell und eine arbeitnehmerfreundliche Überstundenregelung gepaart mit den Homeoffice-Möglichkeiten bietet die pegasus den Mitarbeitenden ein hohes Maß an Flexibilität.
Gesundheit und Wohlbefinden
Wir tun viel für die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden:
- Ergonomische Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen und hochwertigen Stühlen
- Kostenlose kalte und heiße Getränke, gesunde Snacks und Obst
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Angeboten zu verschiedenen Themen wie Rückengesundheit, Ernährung, Stressbewältigung
- Einführung einer Gesundheits-App mit wertvollen Infos, Sportkursen, Challenges und Rezepten
Gemeinsame Zeit
Wir feiern gerne zusammen. Regelmäßige Firmenfeiern, Betriebsausflüge, Teamabende und unsere traditionelle Weihnachtsfeier stärken das Zusammengehörigkeitsgefühl und fördern den Spaß am täglichen Miteinander.
Benefits
Die pegasus bietet viele attraktive Zusatzleistungen:
- Firmenkleidung und Sicherheitskleidung
- Corporate Benefits in Zusammenarbeit mit etlichen Marken
- Edenred Benefit-System
